2022年8月12日下午，江苏迈图律师事务所举办了第五期实习律师培训，本次培训主题为“劳务派遣的合规审查”。

本次培训由鲍敬律师主讲，全所实习律师参与培训，鲍律师围绕《长三角地区劳务派遣合规用工指引》，就劳务派遣用工过程中应注意的事项以及可能出现的法律风险进行了全面讲解，包括“劳务派遣岗位的使用范围”“劳务派遣与劳务外包的区别”“用工单位可以退回被派遣劳动者的情形”“用工单位以及劳务派遣单位对被派遣劳动者应当履行的义务”“劳动合同解除的情形以及法律后果”等内容。

劳务派遣用工是一种重要的补充用工形式，满足了企业对劳动者的多样性选择，优化员工配置，在临时性、辅助性岗位中节约了用工成本，但是企业在实际操作中仍存在诸多问题，被派遣劳动者的权益未能切实保障，争议频发。

因此，规范劳务派遣用工管理、合理配置人力资源、推进劳务派遣用工合法合规、促进劳动关系和谐稳定是企业以及社会亟待解决的问题，迈图律所也将同时从企业和劳动者角度出发，深耕相关领域的重点和难点问题，以期保障劳动者权益的同时得以兼顾企业用工效率和用工成本，进一步优化劳资关系。